新人若手セラピスト研修
✅新人研修のやり方が分からない
✅新人に教える時間が取れない
✅辞めない人材を育てたい
✅治療家マインドを正しく注入したい
✅学生から社会人へと切り替わってほしい
✅リーダー人材を育てたい
新人若手セラピスト研修とは
エンパワーメント式の人材育成の肝を体験できる研修です。
数ある人材育成の中でも新人研修は最も大切で、
人が商品、人が資産の治療院経営において人材育成が自社で行えるようになることはとても重要です。
EMPOWERMENT株式会社では、新卒採用を始めた約12年前より新人研修を行ってきました。
入社後2か月間で施術はもちろん、社会人としての考え方や正しい成果の出し方、患者様や会社に貢献できる人材としてのスタートを切るための大切な研修です。
6月には100万円の売り上げを作れるような人材育成カリキュラムになっているのですが、今それよりも大切なことは「人材定着」です。
これから採用がますます難しくなる中、”いかに人材を定着させ成長してもらうのか”これが治療院の成長のカギです。
そんな弊社の新人研修を包み隠さずそのままお伝えします。
講師
EMPOWERMENT株式会社
代表取締役 平川 憲秀
父が開業した接骨院を2003年に引き継ぐ。
2013年に株式会社を設立以降、経営を本格的に学び「仕組み化・組織化」に取り組む。
現在幹部を中心に会社が成長し続ける組織に変革。
株式会社ALEXCEL
代表取締役 勢力匡展
せいりき整体院グループは創業13年、愛知県内に4店舗展開。本院は単店年商1億円。年2回プリペイドカードのセールを行い、セール月には4店舗の合計月商4,500万円を突破。過去に受けた多数のコンサルやセミナー受講から得たノウハウの実施バランスや、エンパワーメント経営アカデミーで得たノウハウのTTPと実行度は一見(聴)の価値あり。
医療接遇ホスピタリティ協会
代表取締役 仲内真弓
医療介護福祉における接遇教育とOJTを専門とし、ドクター、ナース、コメディカル、医療事務、救急外来まで接遇研修を行う。また、医療機関、介護福祉施設、開業医、鍼灸接骨院、治療院、歯科医に至るまで、医療福祉のあらゆる分野における接遇研修の実績を持つ。接遇は、「笑顔溢れる生産性の高い職場づくり」と「働く人々の豊かな人生」に必須のスキルであるという信念の元、全国で研修を展開している。